为进一步增进学校领导与师生员工的密切联系，更好地解决群众普遍关心的实际问题，学校专门设立了“校长信箱"（以下简称"信箱"）。为了使"信箱"更好地发挥作用，请您在使用时注意以下几点：
1、学校欢迎广大师生员工就学校发展建设中存在的问题、各单位工作人员的职务行为等提出意见和建议。
2、来信内容应遵守中华人民共和国法律、法规，并应客观真实。
3、建议您尽量详细地描述所反映问题，并填写真实姓名和联系方式，以便及时反馈办理情况。
4、对于已经答复过的事项，"信箱"可不予受理，请勿就答复过的问题重复提交信件。
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为进一步教育引导广大干部和教职工不断解放思想、开拓视野、凝聚共识，不断增强改革创新能力和担当作为本领，切实为学校2021-2022学年各项工作任务落地落实做好充分准备，力争在正式开学后能够迅速有效高质量推进各项工作，提高教职工的业务能力和综合素质，我校于8月25日至26日，举办部分教职工培训，学校领导、各系各部门中层干部、党支部书记、辅导员等50余人参加培训。
本次培训分别以党建教育培训、学校的未来发展、学校内部制度培训、教师心理健康对学生心理的影响、影视产业发展对人才培养的影响为主题进行，以专家授课的专题培训、实地参观的现场体验、分组讨论的学习分享为主要培训学习方式。
25日上午，在青岛电影学院教职工培训会上，学校常务副校长苏文洁作了动员讲话，她首先对参加培训的教职工表示感谢，希望与会干部、教师们能够认真听讲、提高能力，苏文洁副校长在讲话中强调，作为教师要身正为范，通过培训要建立一支高素质的干部、教师队伍，凝心聚力、开创辉煌。
随后，由青岛市委讲师团成员、青岛市委党校管理教研部副主任李光全教授进行《学习把握总书记党史观的重要论述坚持和树立正确的党史观》培训。李光全教授从艺术创作的角度出发，结合热门影视剧经典案例、党史事迹人物、革命精神内核等，深入浅出的讲解了党史观的运用，引导学员知党爱党，学思践悟增强党史学习教育。下午，学校党政办公室、计划财务处讲师陆续开展了专题业务培训，就学校招采、合同、财务有关制度内容进行讲解交流，针对各项管理规定进行详细说明。后续智慧校园的项目实施团队对学员们进行了宣贯。
随后，学校王宏民校长就学校未来发展规划作了专题讲解。王宏民校长在讲座中提到，学校发展要进一步巩固、发展、提高，脚踏实地、稳中求进，并分别从教学工作、学生工作、师资队伍、学校各项管理规定等方面出发，就学校的发展进行讲解。他强调，各级干部要勇于担当、敢于作为，加大改革和创新，苦练内功、增强实力。
晚上，学员们参观了海发集团5G 党建展厅、沉浸式教室，并以此为契机，认真学习党史、新中国史，做到知史爱党、知史爱国，增强守初心、担使命的思想自觉和行动自觉。
之后，学员们选取“如何有效发展校园文化”、“思政教育如何与艺术教学相结合”、“如何有效推进产教融合”、“对于影视工业化的理解”等话题内容，分组进行了专题交流和发言，充分讨论分享学习成果，大家集思广益，为学校的发展壮大建言献策。
26日上午，新阳光研究所创办人、硕士研究生导师李克富教授讲授《调动心理资源维护心理健康——师生共创和谐校园》课程。李教授分别从“勇敢的心”、“平静的心”、“智慧的心”出发，结合生动的事例和自身经验，用心理学专业讲解引导学员们有效处理突发事件，沟通和疏导心理障碍，增强教职员工的心理辅导能力。
下午，中国传媒大学文化发展研究院教授、影视美学博士靳斌教授围绕“影视产业发展对人才培养的影响”展开讲授。靳教授结合数据分析、行业发展、影视创作等角度，对电影行业发展、电视行业发展、网络视频发展进行了专业讲解。
本次培训主题贴合实际，课程信息量大，授课质量高，得到了参培人员的高度评价与肯定。两天的封闭式培训取得了预期成效，对学校人才队伍专业化和业务能力提升发挥了积极促进作用。
为深入贯彻落实党的组织路线与人才管理方针政策，紧紧围绕学校人才建设战略目标，以高质量党建引领和推动教育人才高质量发展，学校始终把“选人、用人、留人、育人”作为发展的基础性、关键性工作来抓。教职工培训是学校加大人才建设力度，建立学校人才管理体系的重要举措。学校后续将继续深入实施智慧校园战略，全面深化教职工培育工作，着力打造高质量教职工队伍，成为电影人才的新摇篮。
（组织人事处供稿）
